hola!
Si no crees en los cambios...
Pregúntale al hombre de las cavernas ...
... si sus paradigmas
cambiaron o no.
Quiero darte la bienvenida a mi nuevo laboratorio creativo.
Proyecto Paradigma nace de la idea de romper con todos aquellos paradigmas que no nos permiten trabajar en la Mejora Continua. Una de mis pasiones.
En este lugar poco a poco irás encontrando nuevos contenidos relacionados con metodologías y modelos de gestión ágiles, la transformación digital pensando en las personas y todo aquello que nos ayude a trabajar mejor y generar valor a través de nuevas perspectivas.
El objetivo es romper con todas aquellas ideas que tenemos preconcebidas. Rompamos los paradigmas.
Adelante, espero que te sientas cómod@ y que vuelvas al laboratorio siempre que lo necesites.
Blog
La tiranía de las notificaciones flotantes y puntos rojos
En un mundo donde cada ping compite con tus ideas más valiosas, hemos confundido la presencia con el progreso. Este artículo explora el paradigma invisible que hemos aceptado sin querer: la omnipresencia digital mal diseñada. No es solo ruido; es un sistema que fragmenta tu atención, ralentiza tu equipo y aplaza lo importante.
Descubre cómo detectar este patrón, cuestionarlo… y redibujar el mapa hacia una cultura de foco pactado. Porque quizá la solución no sea más productividad, sino menos interrupciones con propósito.
¿Y si te dijera que en algún lugar de esta isla hay una caja grande? Y lo que sea que imagines, lo que sea que quieras que tenga dentro, estará ahí cuando abras la caja
(Lost)
La tiranía de las notificaciones flotantes y puntos rojos
En un mundo donde cada ping compite con tus ideas más valiosas, hemos confundido la presencia con el progreso. Este artículo explora el paradigma invisible que hemos aceptado sin querer: la omnipresencia digital mal diseñada. No es solo ruido; es un sistema que fragmenta tu atención, ralentiza tu equipo y aplaza lo importante.
Descubre cómo detectar este patrón, cuestionarlo… y redibujar el mapa hacia una cultura de foco pactado. Porque quizá la solución no sea más productividad, sino menos interrupciones con propósito.
Theme Days & Time Batching las estrategias que ayudarán a planificar mejor mi 2025
Este año me he propuesto algo simple: gestionar mi tiempo de manera más inteligente. Para ello, quiero aplicar dos estrategias que prometen cambiarlo todo: los Theme Days y el Task Batching. Estas técnicas consisten en agrupar tareas similares y asignarles bloques de tiempo específicos. ¿El objetivo? Reducir el caos, enfocarme
Cómo afecta a los equipos la transformación hacia metodologías ágiles
Un cambio afecta más allá del producto. Afectará al organismo, a sus moléculas y a sus átomos. Durante los últimos años las empresas del sector tecnológico e industrial están sufriendo un cambio muy brusco respecto a sus bases organizativas. La transformación va más allá de lo digital. Estamos transformando los
Kaizen: alcanzar tus propósitos personales depende de usar el método adecuado
Solo el 8% de las personas consiguen alcanzar los propósitos de mejora que se marcan en cada cambio de temporada. Como buena fan del #kaizen este verano elegí una lectura ligera sobre esta filosofía de superación continua aplicada al desarrollo personal, área de aplicación en la que aun no había